Module Ressources Humaines

• Gérez les salariés embauchés au sein de l’entreprise ;
• Gérez la présence et les absences de vos employés ;
• Gérez les incitations à la production ;
• Suivez les récompenses de vos salariés ;
• Gérez les fautes professionnelles de vos employés ;
• Suivez les investigations et les résiliations de vos ressources humaines ;
• Gérez les demandes de congés, les retards, les absences et les sortir pour chaque personne au sein de votre entreprise ;
• Gérez les demandes des avances sur salaire de chaque employé ;
• Suivez les plaintes et les démissions de vos ressources humaines via notre système ;
• Éditer et générez les bulletins de paies de vos salariés (après avoir introduit les règles salariales de votre pays);
• Générez la situation de la paie de votre entreprise, on se basant sur l’ensemble des bulletins de paies de vos salariés ;

Module comptabilité

•  Ce module offre des fonctions très simplifiés pour sa comptabilité. Il permet d’offrir des rapports de comptabilités en se basant sur les informations métiers (factures, paiements, saisies des paiements de TVA, salaires, etc…) mais sans avoir à gérer de comptes comptables. Pour une comptabilité complète en partie double (mais qui requiert une connaissance de ce qu’est un plan de compte comptable et de son utilisation).

Module PAIE

• Introduire le salaire brut de votre salarié,
• Introduire les charges salariales et patronales de votre organisme avec les lois de votre pays.
• Introduire les taux applicables dans votre pays,
• Calculer le salaire net imposable et le salaire Net à payer.
• Générer votre Bulletin de Paie en format PDF.